Junior Training Officer

Berkah Oka Geprek · 📍 Ngawi, Jawa Timur · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 per month
Berkah Oka Geprek sedang mencari seorang Junior Training Officer yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu restoran cepat saji terkemuka di Ngawi, Jawa Timur, yang dikenal dengan hidangan ayam geprek berkualitas tinggi dan pelayanan yang ramah. Kami mencari seseorang yang memiliki semangat untuk belajar dan berkembang dalam bidang pelatihan dan pengembangan karyawan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam merancang dan mengembangkan program pelatihan untuk karyawan.,Melakukan pelatihan dan orientasi kepada karyawan baru.,Mengkoordinasikan pelatihan dan pengembangan karyawan sesuai dengan kebijakan perusahaan.,Membantu dalam evaluasi kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.,Mengembangkan dan memelihara dokumen pelatihan dan pengembangan karyawan.,Berpartisipasi dalam menjaga standar kualitas dan keselamatan kerja di tempat kerja.,Membantu dalam mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan karyawan.,Melaporkan hasil pelatihan dan pengembangan karyawan kepada manajemen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana (S1) dalam bidang Manajemen, Psikologi, Pendidikan, atau bidang terkait.,Pengalaman kerja minimal 1 tahun dalam bidang pelatihan dan pengembangan karyawan.,Memiliki pengetahuan dasar tentang metode-metode pelatihan dan pengembangan karyawan.,Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan memiliki inisiatif.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan baik dengan berbagai tingkat manajemen.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan baik dengan berbagai tingkat manajemen.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk merancang dan mengembangkan program pelatihan.Kemampuan untuk melakukan pelatihan dan orientasi kepada karyawan baru.Kemampuan untuk mengkoordinasikan pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara dokumen pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk menjaga standar kualitas dan keselamatan kerja di tempat kerja.Kemampuan untuk mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk melaporkan hasil pelatihan dan pengembangan karyawan kepada manajemen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait